岗位职责:
(1)贯彻落实党和国家、上级单位关于离退休工作政策,负责退休业务办理、退休社会化移交及有关政策的解释;
(2)负责退休人员服务管理,包括供暖费、补充医疗费用报销、补贴发放和其他医疗服务工作,组织文化体育活动、制作退休纪念册、座谈会等;
(3)负责退休人员的信息维护及信息统计报送,跟踪退休人员思想动态,维护退休队伍稳定工作;
(4)负责完成集团下达和领导交办的其他工作。
任职要求:
(1)具有良好的思想、道德品质,作风正派。
(2)具有良好的职业道德,工作耐心、亲和力强。
(3)遵守法律、法规及企业的规章制度。
(4)具有本科及以上学历。
(5)有一年以上相关退休服务管理或工会管理工作经历。
职位福利:
餐补、通讯补助、采暖补贴、补充医疗保险、节日福利、周末双休、五险一金